

Voici aujourd’hui 14 jours depuis que Justin Lems Kamwanya a pris ses fonctions à l’OGEFREM, Office de Gestion du Fret Multimodal, en qualité de Directeur général a.i.
Cet ex-directeur coordonnateur au sein de la Direction Générale de l’OGEFREM, qu’il a plu au ministre des Transports, Voies de communication et Désenclavement, Chérubin Okende,
d’élever à ce poste, vient en remplacement deMonsieur Olivier Manzila.
Dans 14 jours seulement, l’homme a déjà réussi à inculquer sa vision à tous ses directeurs de services en lien avec son souci de redorer les blasons ternis de l’OGEFREM.
Les rencontres y relatives ont eu lieu au sein même de la boîte, durant 3 jours, soit du 12 au 14 avril 2022, échéance durant laquelle leDirecteur Général a.i. a eu à organiserplusieurs séances de partage à l’intention de ces derniers.
Justin Lems Kamwanya se dit, sans froid aux yeux, déterminé à relever les défis pour des résultats avec impacts positifs qu’il compte imprimer en vue de la bonne réussite de son mandat.
Ces rencontres de trois jours ont été ‘’sans relâche’’ suivies par la cérémonie des signatures des contrats de performance qu’il a eu à organiser en date du 15 avril 2022.
Durant cette cérémonie riche en échanges , chaque directeur lui a fait promesse de vaquer valablement à ses fonctions, en vue de faire del’OGEFREM l’un de plus grands contributeursdans les recettes de l’Etat congolais.
Tous les animateurs principaux de 11 directions que compte l’OGEFREM ont été présents à cette cérémonie et ont chacun apporté sa signature.
Parmi eux : le directeur en charge du fret multimodal, celui chargé du taux du fret multimodal, celui de la direction des Applications des Nouvelles Technologiques de l’Information et de la Communication, celui ayant dans ses attributions études et planifications, celui de la Direction Provinciale de Kinshasa, celui des affaires juridiques, son homologue des Ressources Humaines, celui qui s’occupe de l’Organisation et Contrôle de Gestion, celui dont la mission est de superviser l’Audit Interne, celui des Services Généraux, sans oublier celui de la Direction des Finances.
Justin Lems a demandé des explications à chacun de ses collaborateurs en lien avec leurjob descriptions respectives et attend de chacun d’eux sa contribution qu’il veut en conformité avec les textes de la convention collective.
Après leur avoir assuré de son accompagnement et de la mise à leurdisposition des moyens de leurs politiques respectives, il les a en plus réorientés, en sa qualité de nouveau Directeur Général de l’OGEFREM, sur ce que l’entreprise attend de chacun d’eux.
Les 11 directeurs lui ont à leur tour promis de travailler main dans la main avec lui ainsi que de contribuer, comme cela se doit, à la matérialisation de sa vision qu’il veut basée sur une gestion participative axée sur les résultats.
L.T.